9成學生暑假想打工實習 當心詐騙陷阱

9成學生暑假想打工實習 當心詐騙陷阱
　記者張麗英／報導
　　暑假將至，根據勞動力發展署「全國就業e網」調查，超過9成學生暑假有實習打工的計畫。勞動力發展署也呼籲青年學子們把握「三要七不」原則，提高警覺以免落入求職陷阱！
　　暑假向來是學生打工的旺季，根據全國就業e網【暑假實習打工意願調查】結果顯示，暑假有將近9成8的學生有實習或打工計畫，至於想要實習或打工的主要原因分別為「賺取生活費」(20.57%)、「累積工作經驗」(19.28%)以及「想先了解職場文化」(12.85%)。
　　調查結果顯示，同學們在實習或打工期間最想從事的職務類型為一般企業的「工讀生」(佔15%)，其次則是「門市店員」(14.25%)，「內勤行政」(13%)及「餐飲服務」(11.25%)。而找尋實習或打工機會時，最擔心的狀況則是學不到東西、擔心實際工作內容與面談不符以及工作環境不安全等。
　　青年學子由於社會經驗較不足，不肖業者常會利用學生急切想找工作的心態，刊登不實徵才廣告、製造求職陷阱，包含假借徵才之名，騙取求職者金錢、個資或誘騙從事不法行為，以及巧立各樣名目扣留求職人財物或收取保證金。另外，常見的受騙情形，還有實際的工作內容與面談所言不符、公司營業項目不實、個人資料被公司不法盜用等。為防止學生陷入求職陷阱，勞動力發展署也提供「青年求職防騙教戰守則」，教導求職者如何保護自己的權益，內容包含「三大準備」及「七不原則」。
　　「三大準備」包括：先上網蒐集應徵公司的資料，瞭解該公司業務性質及工作內容；面試時請朋友、家人陪同前往，或告知親友欲前往面試之地點；另外還要仔細檢視徵人職缺內容，是否有不合常情的事項，且當你察覺求才訊息是不實廣告時，更可撥打電話至各地方縣市政府檢舉。而在應徵面試當天，更要切記「七不原則」：不繳錢、不購買產品、不辦信用卡、不簽署任何契約、個人證件不離身、不飲用不明飲料、不非法工作，以避免發生權益受損與糾紛的狀況。此外，「全國就業e網」青少年打工專區也刊登目前各式常見的職場陷阱案例，於求職過程中發現有求職詐騙手法，除了可予以拒絕外，並可檢具相關事證直接向有關單位檢舉。
　　勞動力發展署也指出，雖然一般企業的工讀生及服務業相關職缺進入門檻不高，也吸納了絕大部分的學生打工族，但求職時仍要多注意自身勞動權益及安全，而「全國就業e網」的工讀職缺皆經過職缺資料審核，對打工族來說安全又有保障。目前包括國立傳統藝術中心、中研院語言所、義美食品、康是美、伯朗咖啡、中租迪和等公私立機關都有徵求暑期或長期工讀生，有意打工者可多加利用。
　　無論是參與實習或打工，不但可提前接觸就業市場，有助職涯規劃、為個人履歷加分，若表現優異，更有機會藉由這些管道被企業延攬為正式員工。勞動力發展署也建議，同學們可盡量從事與未來職涯規劃相關的實習或工讀，對日後於職場的經驗及技能提升都有較直接的助益。
　　全國就業e網【暑假實習打工意願調查】問卷調查，投票期間為2014/5/1～2014/5/31，有效問卷數968份。